5月14日訊 在課堂上替“雇主”喊次“到”就可以輕松賺到一二十元錢(qián)。記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，在駐濟(jì)高校眾多替課QQ群里，“有償替課”儼然已經(jīng)形成了產(chǎn)業(yè)鏈，替課明碼標(biāo)價(jià)，有的“替課族”能月入千元。

替課中介流行網(wǎng)絡(luò)，明碼標(biāo)價(jià)交易活躍

在QQ上以“替課”為關(guān)鍵詞搜索QQ群，全國(guó)各地的高校替課群有二百多個(gè)，僅駐濟(jì)高校替課群就近20個(gè)，這些替課群少的有數(shù)百人，多的上千人，其中14個(gè)群甚至還設(shè)置為付費(fèi)群，必須繳納1-2元不等的費(fèi)用才能進(jìn)入該替課群。

記者以“尋找替課同學(xué)”的身份進(jìn)入到多所駐濟(jì)高校替課QQ群調(diào)查發(fā)現(xiàn)，在替課群，替課明碼標(biāo)價(jià)，替課者可代答到、幫記課堂筆記、回答問(wèn)題等，根據(jù)替課要求不同，價(jià)格不一。

在山東女子學(xué)院替課群，群管理員發(fā)布的一份調(diào)價(jià)通知顯示：“一節(jié)課(普通室內(nèi)1.5小時(shí))標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格15元，可根據(jù)課程難易程度、特殊要求、課時(shí)長(zhǎng)短、課量多少，做適當(dāng)調(diào)整，最低價(jià)格不得低于10元/節(jié)?！蓖ㄖ€煞有其事地稱(chēng)“嚴(yán)禁無(wú)底線(xiàn)低價(jià)替課等擾亂市場(chǎng)行為”。

經(jīng)常替課的小李告訴記者，他在QQ群接到“雇主”的單后，會(huì)與“雇主”確定好替課的時(shí)間、地點(diǎn)、課程以及需不需要做筆記等，替課時(shí)發(fā)給“雇主”照片或視頻，“雇主”就會(huì)通過(guò)支付寶或微信轉(zhuǎn)給他替課費(fèi)?！叭绻n程比較簡(jiǎn)單，只需要點(diǎn)名時(shí)答個(gè)到的話(huà)，一般就是二三十元，如果還需要幫忙做課堂筆記、回答問(wèn)題什么的，就得至少50元了?！毙±钫f(shuō)。

“上午找替課，私聊?！薄跋挛绲诙蠊?jié)可替課，有意私聊?！碧嬲nQQ群中時(shí)不時(shí)會(huì)彈出諸如此類(lèi)的信息。在山東女子學(xué)院替課群中，一名找人替課的同學(xué)信息發(fā)出去僅僅5分鐘，就找到了替課者。記者統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)，僅11日一天時(shí)間，在山東女子學(xué)院替課群就有21條尋找替課同學(xué)的消息，并都迅速成交。

記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，山財(cái)、山建、山師等高校有償替課價(jià)格大多在10-30元之間，具體價(jià)格由“雇主”“雇工”根據(jù)要求雙方協(xié)商。

高校老師建議加強(qiáng)學(xué)生誠(chéng)信教育，嚴(yán)懲替課行為

針對(duì)大學(xué)生中有人花錢(qián)雇人替課的情況，山東大學(xué)馬克思主義學(xué)院副院長(zhǎng)孫世明認(rèn)為，這是一種不誠(chéng)信的表現(xiàn)，“聽(tīng)課是學(xué)生的天職，如果學(xué)習(xí)中出現(xiàn)必須親自處理的緊急事情，學(xué)生完全可以請(qǐng)假?！?/p>

同時(shí)，孫世明認(rèn)為這也是一種腐敗的表現(xiàn)，必須加以批判和抑制?！半m然問(wèn)題看似不大，但是這既是學(xué)生和被雇傭者的道德決堤，也會(huì)對(duì)學(xué)校的聲譽(yù)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，甚至社會(huì)風(fēng)氣造成極大地傷害?！睂O世明強(qiáng)調(diào)說(shuō)，如果隨意任由這種現(xiàn)象蔓延，那么它所帶來(lái)的沖擊將貽害無(wú)窮。

孫世明告訴記者，由于這種現(xiàn)象目前還主要是個(gè)案，很多高校對(duì)于這種現(xiàn)象還沒(méi)有明確的處理規(guī)定?！拔从昃I繆是學(xué)校管理者必須具有的思維傾向?！币虼?，孫世明建議，高校除安排專(zhuān)人進(jìn)行甄別和篩查外，必須加強(qiáng)學(xué)生誠(chéng)信教育，從源頭上防范這種現(xiàn)象的露頭。

“各高校還應(yīng)盡快出臺(tái)相應(yīng)處罰措施，處罰力度應(yīng)不低于同等性質(zhì)的考試作弊?！睂O世明說(shuō)，在正式規(guī)定出臺(tái)前，可以先參照以往相應(yīng)規(guī)定，對(duì)違紀(jì)學(xué)生和被雇者嚴(yán)處，甚至可以將其開(kāi)除，并計(jì)入誠(chéng)信檔案。

此外，孫世明還建議，對(duì)于執(zhí)行不力或?qū)@種現(xiàn)象置之不理的教師和行政管理人員，學(xué)校應(yīng)給予警告和嚴(yán)重警告處分。