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賈躍亭的沒落之路:賈躍亭是如何一步步變成今天的失敗者?

  • 2017年12月10日 LuYouJun來源:中研網(wǎng)綜合 499 26
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在11月22日,美國感恩節(jié)的前一天,當(dāng)騰訊《棱鏡》在洛杉磯見到Stefan Krause時,他這樣形容現(xiàn)在的心情。

Stefan Krause于今年3月加盟樂視集團創(chuàng)始人賈躍亭投資的電動車公司法拉第未來(Faraday Future,簡稱FF),目前正在經(jīng)歷一場與賈躍亭的分手大戰(zhàn)。

樂視,賈躍亭

此前,Stefan Krause曾在寶馬和德意志銀行擔(dān)任C級高管。2016年底,賈躍亭與Stefan Krause初次接洽,不久,雙方就作為互補的“最佳拍檔”亮相公眾視野。然而,2017年11月11日,法拉第未來的一封措辭嚴厲的“閃電辭退”信,讓這兩人一拍兩散。

Stefan Krause緊隨其后在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布個人聲明,稱其已經(jīng)在10月14日主動辭職并已立即生效。Stefan Krause稱,F(xiàn)F的聲明毫無事實根據(jù),扭曲了他對FF所做的貢獻,他將保留維護自身利益的各種法律權(quán)利。

按照Stefan Krause的說法,與賈躍亭經(jīng)歷的控制權(quán)之爭、FF的債務(wù)處理方式,讓其堅定了離開的想法。在他看來,賈躍亭在加州的創(chuàng)業(yè),以及圍繞樂視、FF的新聞,讓外國商業(yè)社會未來在和這類中國公司打交道的時候,都會追加一個問號。

在談話中, Stefan Krause最常提到的,是自己當(dāng)時作為法拉第未來CFO和COO的角色,在公司治理層面,應(yīng)該承擔(dān)什么樣的責(zé)任和義務(wù),而這些似乎和賈躍亭的部分“指令”格格不入。

事實上,在賈躍亭和Stefan Krause心中,對于去年12月以來,二人從“蜜月”到“分手”的交往經(jīng)歷,都有著根深蒂固的己見。騰訊《棱鏡》采訪多方信源,以求還原這近一年來,雙方真實的交往合作情況和分手的原因,解構(gòu)出賈躍亭在管理上以及FF在經(jīng)營上遇到的問題。

(Stefan Krause)

24小時博弈與開撕

11月11日,賈躍亭和Stefan的“對戰(zhàn)”剛一發(fā)布,即在網(wǎng)絡(luò)上引起熱議。有人不解賈躍亭為何在FF的A輪融資最關(guān)鍵的時刻,和外籍高管鬧翻;有的人隔岸觀火,覺得這場跨國的“辦公室政治”好像“孩子打架”;還有人認為,這不過又是一次FF高管離職,只不過這次格外高調(diào)。

事實上,在FF聲明發(fā)布的前一天(11月10日),雙方已經(jīng)經(jīng)歷了焦灼博弈的24小時,緊張的談判到最后,迎來了并不太美好的大反轉(zhuǎn)結(jié)局。

消息人士對騰訊《棱鏡》表示,在博弈中,賈躍亭的底線是Stefan Krause不可以在融資關(guān)鍵時刻對外宣稱辭職。而Stefan Krasue也開出了自己的要求清單,騰訊《棱鏡》尚未獲知這份清單的具體內(nèi)容,但是從事態(tài)的發(fā)展來看,這份清單也許觸犯了賈躍亭的底線。

Stefan Krause對騰訊《棱鏡》表示,直到發(fā)聲明的前一天,賈躍亭仍在挽留他和Ulrich。“當(dāng)?shù)弥覀儾煌饬粝聲r,賈躍亭威脅我說要在媒體上讓我顏面掃盡,這是赤裸裸的敲詐勒索?!?/p>

一位接近該事件發(fā)展的FF內(nèi)部員工也似乎被老板突如其來的聲明打了一個措手不及。在TA眼中,當(dāng)時Stefan和Ulrich極有可能回來上班,“雙方的談判也似乎快要達成一致”,而辭退聲明“橫空出世”時,TA只能在社交賬號上留下一串無奈的省略號。

另一位接近該事件人士對騰訊《棱鏡》表示,對于這封言辭激烈的辭退信,公司90%以上的知情人都是反對的,“實際上,當(dāng)時的對外聲明有兩個版本,一版溫和,一版嚴厲”,最后仍是按照賈躍亭所希望的方式毫不客氣地表達了出來。

FF方面對于騰訊《棱鏡》提出的聲明前一天的細節(jié)問題,以及聲明撰寫的過程,只用了“并不了解相關(guān)情況”作為回應(yīng)。

11月15日,Stefan將在入職之初,賈躍亭“送”給他的特斯拉Model S歸還。一位FF前員工對騰訊《棱鏡》表示,老賈對高管出手大方,送特斯拉提供高檔住宅是標配。

名車豪宅陽光海灘,賈躍亭在洛杉磯的生活一度被外界瘋傳為紙醉金迷?!百Z躍亭對物質(zhì)生活沒有太多追求?!币晃籉F前高管對騰訊《棱鏡》表示,“賈躍亭‘豪宅’里昂貴的紅酒的確不少,但是奢華物質(zhì)都是用來招待門客的?!?/p>

和許多前高管一樣,入職之初,賈躍亭通過鄧超英(長期擔(dān)任FF要職的華裔高管)將特斯拉頂配車的鑰匙交給Stefan Krause,“當(dāng)時他們說這是賈躍亭送給我的禮物,但是考慮到公司的經(jīng)營狀況,我并沒有接受,我曾經(jīng)提出自己花錢買下此車,但是手續(xù)一直沒有完成,這輛車名義上還是公司資產(chǎn)?!?/p>

FF的發(fā)言人則回避了“是否曾經(jīng)為饋贈禮物”的提問,僅對騰訊《棱鏡》表示,這輛車屬于公司資產(chǎn),Stefan在職期間,享有使用權(quán)。

至此,因為“會加速公司拿到A輪融資”而來的Stefan Krause,最終因為“阻礙公司融資順利進行”的行為而“被踢出局”。

FF債務(wù)危機引發(fā)的不安

Stefan Krause沒有來上班的消息,在十月下旬,已經(jīng)在FF內(nèi)部傳開。當(dāng)時,員工們幾乎都知道,“為公司融資四處奔走”,近幾個月一直代表公司領(lǐng)導(dǎo)層與他們溝通工作進展的Stefan,“已經(jīng)好幾天沒來過公司了”。

一位消息人士對騰訊《棱鏡》表示,Stefan的確已經(jīng)在10月14日向公司遞交了辭呈,“公司的HR也知會Stefan稱,公司知道他14日起不再擔(dān)任FF的任何職務(wù)”。

根據(jù)加州法律,Stefan和FF簽訂的勞工合同為自愿合同,沒有期限限制,雙方自愿在任何時候知會對方終止合同,不必經(jīng)過對方同意。

但FF為騰訊《棱鏡》提供的公司內(nèi)部郵件記錄證明,Stefan Krause在10月14日之后,仍在公司組織召開會議:“Stefan先生在10月17日還通過CEO Office(總裁辦公室)否認自己辭職的謠言?!备蠪F內(nèi)部人士對騰訊《棱鏡》表示,在這幾次會議中,Stefan Krause試圖“挖”走一些人才,另起爐灶。

Stefan Krause則對騰訊《棱鏡》表示,在10月14日后,的確回過公司,和公司管理層開會,不但如此,自己還和Ulrich一起去過賈躍亭的私宅開會。

“公司管理層不少人希望辭職,我們和賈躍亭商量,在什么樣的情況下,管理層不會離開,這樣我和Ulrich也會回來。14號后,我共回過公司三次,在第一次會議的開始,我就向管理層宣布,自己已經(jīng)辭職,三次會議,我們都在聊,在什么條件下,大家還愿意留下,這些會議賈躍亭沒有參加,但是他知道會議的進行,我們也把討論的結(jié)果遞交給賈躍亭了。”他說。

FF發(fā)言人對騰訊《棱鏡》表示,“在近幾個月和投資機構(gòu)的密切接觸中,Stefan先生的一些失職、瀆職甚至涉嫌違法的做法令公司創(chuàng)始人賈躍亭先生是否傷心失望,即使在這樣的情況下,賈躍亭先生仍誠心挽留過他, 并希望他能夠改正錯誤,并繼續(xù)在公司管理崗位上并肩作戰(zhàn)?!?/p>

一位消息人士對騰訊《棱鏡》表示,賈躍亭在10月14日后努力希望留住Stefan Krause的原因,主要在于,當(dāng)時FF正在接受一個潛在投資方的盡職調(diào)查,“在Stefan和Ulrich都遞交了辭職信后,F(xiàn)F仍對那個投資方稱,Stefan和Ulrich都在公司擔(dān)任要職?!?/p>

他承認,公司總裁辦確有發(fā)出過 Stefan Krause否認辭職的郵件,“公司希望在洽談Stefan Krause去留的過程中,不要引起外部猜疑和恐慌,這封郵件是FF起草,Stefan Krause顧全談判的大局而默認的”。

一種觀點認為,Stefan Krause在公司最關(guān)鍵的時候辭職離開,并“有意走露了風(fēng)聲”,是對賈躍亭的“逼宮”。

但直接促使Stefan Krause離開的,應(yīng)該是FF財務(wù)危機重重對其造成的連帶責(zé)任。FF每半個月的工資成本在450萬美元到500萬美元之間。前述消息人士向騰訊《棱鏡》透露,“FF的財務(wù)極不透明,有時是臨發(fā)工資的前幾個工作日,賈躍亭才從不知何處弄來一筆資金,這讓很多公司外籍高管感到很不安”。

根據(jù)加州法律,只要有一次工資未發(fā)遲發(fā),而公司沒有遣散員工的話,那么公司負責(zé)人則要被追究法律責(zé)任。上述消息人士對騰訊《棱鏡》表示,Stefan Krause遞交辭職信的前一天,即10月13日周五,公司賬戶上仍沒有16日需要發(fā)放工資的款項?!癝tefan Krause作為CFO,如果周一(16日)沒錢發(fā)工資,也不遣散員工的話,那么需要承擔(dān)法律責(zé)任。”

控制權(quán)之爭

早在2016年末,F(xiàn)F和Stefan Krause即開始接觸。2017年CES上,Stefan Krause和不少業(yè)界人士一樣,因為看到了FF展出的91車型而頗為振奮。

一位歐洲知名傳統(tǒng)車企高管對騰訊《棱鏡》表示,F(xiàn)F對于電動車的構(gòu)想超過特斯拉以及目前在做的其它電動車初創(chuàng)公司?!半妱又皇禽d體,汽車作為下一個最有潛力的智能平臺,其價值無須贅述,車聯(lián)網(wǎng)方面,F(xiàn)F的產(chǎn)品理念走在前面?!?/p>

一位美國底特律傳統(tǒng)車企工程師在對FF理念肯定的同時,也對騰訊《棱鏡》表達了理想和現(xiàn)實之間差距的擔(dān)心: “雖然FF方向沒問題,但是實現(xiàn)起來,和現(xiàn)實跨度太大?!?/p>

一位FF內(nèi)部員工對騰訊《棱鏡》說,“賈總(賈躍亭)對工期和產(chǎn)量的把握在公司內(nèi)外都屢遭質(zhì)疑,如果拿iPhone手機和電動車對行業(yè)的改變以及產(chǎn)品問世后的制造量做比較,那么兩者在供應(yīng)量和制造環(huán)節(jié)實際上有天壤之別,電動車要在短期實現(xiàn)產(chǎn)量的爆發(fā)性增長幾乎不可能?!?/p>

除了生產(chǎn)環(huán)節(jié)的障礙,F(xiàn)F在融資和債務(wù)等多方面亦面臨挑戰(zhàn)。一位消息人士對騰訊《棱鏡》表示,Stefan和賈躍亭在CES期間相談甚歡,彼此認為對方的短板正是自己的價值所在。

三月,Stefan的加盟為FF既“吸睛”也“吸金”。和以往知名高管入職FF的高調(diào)宣傳一樣,3月7日,在賈躍亭微信公眾號上,署名YT Jia(賈躍亭英文名)的作者發(fā)布了“世界級大咖 前寶馬全球CFO Stefan Krause出任FF全球CFO”的文章。

Stefan和賈躍亭也度過了幾個月的“蜜月期”,公司內(nèi)部也認為Stefan的到來是FF的新希望。除了CFO的職位,賈躍亭將首席運營官COO的職位也授予Stefan。一位FF前員工對騰訊《棱鏡》表示,Stefan加入公司后,不管賈躍亭在不在美國,都一直是Stefan以領(lǐng)導(dǎo)的身份和員工做融資進展、工廠建設(shè)等情況的溝通。

然而,雙方的第一條間隙發(fā)生在數(shù)位投資人要求以賈躍亭出局為入股條件之后。消息人士對騰訊《棱鏡》表示,賈躍亭認為是Stefan從中作梗,企圖和外部投資人一起將FF低價收購,而Stefan自己擔(dān)任新公司的CEO。

Stefan Krause對騰訊《棱鏡》否認了這一說法:“我進入FF以來,接觸了數(shù)十個投資方,最終也有五個左右的投資方進入了最后的談判階段,他們之中的確有人提出,投資的條件是賈躍亭出局,但是這不是我的主意?!?/p>

FF的領(lǐng)導(dǎo)權(quán),是賈躍亭的底線。11月2日,賈躍亭在與騰訊《棱鏡》獨家對話時表示,“死也不會交出FF控制權(quán)”,并強調(diào)“在產(chǎn)品設(shè)計上,自己會‘獨斷專行’”。

FF目前對外仍然宣稱公司尚沒有正式任命CEO,前述消息人士對騰訊《棱鏡》表示,賈躍亭曾經(jīng)給包括前福特高管和Stefan Krause在內(nèi)的幾位加盟高管許諾過CEO的職位,但是從來沒有兌現(xiàn)。

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