“平衡”這件小事不容忽視 成功的領(lǐng)導(dǎo)者的最基本要求

• 2018年4月17日 WuYaNan來源：世界經(jīng)理人 950 59
• 繁體

• 

  2018-2023年中國企業(yè)管理軟件市場深度全景調(diào)研及“十三五”發(fā)展前景預(yù)測報告

  在激烈的市場競爭中，企業(yè)及投資者能否做出適時有效的市場決策是制勝的關(guān)鍵。企業(yè)管理軟件行業(yè)研究報告就是為了解行情、分析環(huán)境提供依據(jù)，是企業(yè)了解市場和把握發(fā)展方向的重要手段，是輔助企業(yè)...

成功的領(lǐng)導(dǎo)者，不能忽視事業(yè)和生活的平衡，應(yīng)具備統(tǒng)籌精力、時間的管理能力。

成功的領(lǐng)導(dǎo)者，不能忽視事業(yè)和生活的平衡，應(yīng)具備統(tǒng)籌精力、時間的管理能力。

廣告事業(yè)家庭雙豐收，被看作為是人生走向巔峰的時刻，也可謂是成功人士的幸?？坍?。

有幸認(rèn)識一位美女老板，事業(yè)很成功，而且擁有美好的家庭，讓人好生羨慕，不由地總想問她：“您是怎么做到平衡事業(yè)與家庭的?”她露出一絲憂慮，深思道：“當(dāng)你作為一名老板時，要設(shè)身處地的想員工期望有一位怎樣的老板;當(dāng)你作為一個媽媽時，同樣要思考孩子需要一個什么樣的好媽媽?！庇靡痪湓拋砜偨Y(jié)就是，當(dāng)你身處好幾個角色的時候，用心做好每個角色，將自己放在對方的角度去思考會幫助你更好的成就自己。

這是一個“假”問題?

然而，大部分的領(lǐng)導(dǎo)者常年奔波于全球各地，忙于處理公司的事務(wù)，過著沒有雙休及節(jié)假日的生活。馬云曾經(jīng)說過創(chuàng)業(yè)者想要平衡事業(yè)和生活是不易的，因為創(chuàng)業(yè)者的精力大部分都撲在事業(yè)上，很少能顧及到家庭，畢竟人的精力有限。前幾日，周鴻祎在微博上也感慨挫敗感源自平衡不好工作和家庭。

難道說如何平衡事業(yè)和家庭本身就是一個假問題?很多人苦惱于工作與生活的平衡這個棘手的問題，主要犯了以下兩方面的錯誤認(rèn)知：首先，人作為一個不可分割的整體，任何思維活動都需要經(jīng)過大腦，不能把工作和家庭完全劃分清楚是一件很正常的事情，過分去追求完全劃分界限是一種不恰當(dāng)?shù)恼J(rèn)識。另外，有人會把工作當(dāng)作一種毒藥，會不斷擴散到生活的角角落落，最終導(dǎo)致失去朋友和家人，這是一種極端情況。

其實，對于工作和生活，我們應(yīng)該有一個比較理性的認(rèn)知。在當(dāng)今社會，想要更好地生存就需要一份工作，這是一個核心問題，但是不要讓公司來掌握你的生活質(zhì)量。一天太短，一生太長。不能渴望一天就把事情做到平衡，也不要期待“等我退休后，等我的子女都獨立后，等到身體已大不如從前再去享受生活”。工作和生活還是要講究一個平衡，不過這個平衡并不是說“平均”，而是一種動態(tài)的平衡。不是事事、時時都要平衡，是放在一個時間段來講的，也許是一年、三年、十年，甚至是一生。

妻子也是你的重要客戶

在論壇上有一位困惑“事業(yè)與生活之間如何平衡”的用戶“Chinadragon”講述了自己的故事：大學(xué)一畢業(yè)，跟一位老板做了10年，老板的事業(yè)蒸蒸日上。2年前，開始出來做自己的事業(yè)。生活方面，4年前成立了自己的家庭，現(xiàn)在馬上要做爸爸?？墒?，事業(yè)目前沒有太大的起色，很少有時間去陪伴妻子，妻子對自己的期望值也越來越低，但是我本人一直在不斷地用心努力，相信通過自己的努力會有好的收獲?，F(xiàn)在，我該如何平衡事業(yè)與生活呢?

有16位經(jīng)理人為他提出合理建議，小編將其中的精華提煉出3點內(nèi)容：

1.時間管理。創(chuàng)業(yè)者和處于事業(yè)上升期的公司主管通常會忽略家庭和愛人，他們通常認(rèn)為成功的事業(yè)便能帶給親人幸福感，殊不知陪伴才是給予家人最好的禮物。比如，可以每周抽出一兩個晚上作為家庭日，除非公司有十分要緊的事情才能去打破。久而久之，公司便不會在這段時間打擾到你。另外，事業(yè)的成功需要松弛有度，很多靈感或機遇都是在人放松的時候產(chǎn)生的，恰當(dāng)?shù)男菹⒉拍茏屄纷叩母h(yuǎn)!

2.信念管理。事業(yè)的成功離不開家人的支持，建議多跟家人聊聊自己的現(xiàn)狀和想法，讓對方能站在自己的角度去想問題，能理解自己的難處。沒有家人的支持，事業(yè)很難達(dá)到一定的高度。

3.把妻子當(dāng)成自己的客戶。在不知道與妻子如何溝通時，不如把妻子當(dāng)作自己的重要客戶，用面對客戶時的耐心來跟妻子聊聊天。

小事并非無關(guān)緊要

奈吉爾·馬什在TED演講《如何實現(xiàn)工作與生活的平衡》中講述了一個自己的小故事：

兩年前，忙碌的一天被妻子的一個電話而打斷，因為妻子在陪伴另外三個孩子，需要我去接最小的孩子放學(xué)。于是，我提前一小時結(jié)束手頭的工作，來到校門口接上孩子。我?guī)е⒆酉热ス珗@蕩秋千，玩玩各種“幼稚”的游戲，玩累了，便帶他去一座小山的當(dāng)?shù)乜Х瑞^享受晚餐，我們點了披薩和茶。隨后，我們回到家中，我?guī)秃⒆酉丛?，然后帶他回臥室休息，給他講了一個故事之后，便鋪好床鋪，安排他進入美夢。當(dāng)我在離開他的房間時，孩子轉(zhuǎn)過頭來，告訴我：“爸爸，這是我人生中最美好的一天。”

本以為孩子認(rèn)為的美好是去迪士尼樂園和收到游戲機，沒想到簡單的陪伴更是讓他難以忘懷的。所以，工作之余，不應(yīng)該忽略這些小事情會給家人帶來的美好。奈吉爾·馬什認(rèn)為，生活中的平衡并不意味著你要大張旗鼓的顛覆你的生活。在適當(dāng)?shù)牡胤?，做一些小的地方投資，你就能極大地改善你的人際關(guān)系。關(guān)于成功的定義，也并非是擁有多少財產(chǎn)所能概括的，擁有美好的生活才是成功真正的含義。

在《中國老總》節(jié)目中，主持人問柳傳志希望后人對他的評價是什么?柳傳志說他認(rèn)為自己是一個小人物，不值得被評價，但是會考慮到家里人對他的評價，他只渴望他的子孫后代認(rèn)為他是個“比較厲害的老頭”就足夠了。當(dāng)聽到女兒柳青對自己的評價是“給人一種如沐春風(fēng)的感覺”時，柳傳志感覺很滿足?？梢?，柳傳志對于成功的定義不僅僅是事業(yè)的成功，而是一種家人的認(rèn)同感。

幸?？蓙碜杂谌粘５男∈?，不需要強迫自己做什么大事件來給家人帶來溫暖。家庭是事業(yè)成功的基石，家庭的幸福感和事業(yè)的成就感是相輔相成的。對于成功的領(lǐng)導(dǎo)者來說，也應(yīng)該具備時間、精力統(tǒng)籌管理的能力。

延伸閱讀

推薦閱讀

猜您喜歡