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《2018-2023年中國勞務(wù)派遣行業(yè)全景調(diào)研與發(fā)展戰(zhàn)略研究咨詢報告》由中研普華勞務(wù)派遣行業(yè)分析專家領(lǐng)銜撰寫，主要分析了勞務(wù)派遣行業(yè)的市場規(guī)模、發(fā)展現(xiàn)狀與投資前景，同時對勞務(wù)派遣行業(yè)的未來發(fā)展做出科學(xué)的趨勢預(yù)測和專業(yè)的勞務(wù)派遣行業(yè)數(shù)據(jù)分析，幫助客戶評估勞務(wù)派遣行業(yè)投資價值。
本報告所有內(nèi)容受法律保護(hù)。國家統(tǒng)計局授予中研普華公司，中華人民共和國涉外調(diào)查許可證：國統(tǒng)涉外證字第1226號。
本報告由中國行業(yè)研究網(wǎng)出品，報告版權(quán)歸中研普華公司所有。本報告是中研普華公司的研究與統(tǒng)計成果，報告為有償提供給購買報告的客戶使用。未獲得中研普華公司書面授權(quán)，任何網(wǎng)站或媒體不得轉(zhuǎn)載或引用，否則中研普華公司有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。如需訂閱研究報告，請直接聯(lián)系本網(wǎng)站，以便獲得全程優(yōu)質(zhì)完善服務(wù)。
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第一章 勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展綜述????? 1
第一節(jié) 勞務(wù)派遣概述? 1
一、勞務(wù)派遣的定義??? 1
二、勞務(wù)派遣的特點??? 1
三、勞務(wù)派遣的原則??? 2
四、勞務(wù)派遣企業(yè)運作模式?????? 3
五、勞務(wù)派遣企業(yè)服務(wù)內(nèi)容?????? 4
第二節(jié) 勞務(wù)派遣具體形式? 4
一、完全派遣?????? 4
二、轉(zhuǎn)移派遣?????? 5
三、減員派遣?????? 5
四、試用派遣?????? 5
五、項目派遣?????? 5
六、集體派遣?????? 5
七、派遣轉(zhuǎn)正?????? 5
第三節(jié) 勞務(wù)派遣企業(yè)的設(shè)立及運行? 6
一、勞務(wù)派遣企業(yè)設(shè)立條件?????? 6
二、勞務(wù)派遣企業(yè)資質(zhì)申請?????? 7
三、勞務(wù)派遣企業(yè)信息管理?????? 7
四、勞務(wù)派遣企業(yè)業(yè)務(wù)流程?????? 10
五、勞務(wù)派遣企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置?????? 12
六、勞務(wù)派遣企業(yè)人事管理?????? 13
第四節(jié) 勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)核心競爭力評價標(biāo)準(zhǔn)???? 14
一、勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)資格標(biāo)準(zhǔn)?????? 14
二、勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)品牌實力標(biāo)準(zhǔn)?????? 14
三、勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)經(jīng)營規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)?????? 14
四、勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)區(qū)域覆蓋標(biāo)準(zhǔn)?????? 15
五、勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)專業(yè)能力標(biāo)準(zhǔn)?????? 15
六、勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)服務(wù)意識標(biāo)準(zhǔn)?????? 16
第二章 勞務(wù)派遣行業(yè)市場環(huán)境及影響分析 17
第一節(jié) 行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)? 17
一、業(yè)內(nèi)管理體制分析?????? 17
二、相關(guān)社會保險政策分析?????? 17
三、相關(guān)人才租賃政策分析?????? 19
四、其他相關(guān)政策法規(guī)分析?????? 19
第二節(jié) 行業(yè)經(jīng)濟(jì)環(huán)境分析? 40
一、國內(nèi)宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展前景預(yù)測?????? 40
二、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)對勞務(wù)派遣的影響?????? 54
第三節(jié) 行業(yè)社會環(huán)境分析? 57
一、勞務(wù)派遣行業(yè)人口環(huán)境分析?????? 57
二、國內(nèi)勞動就業(yè)環(huán)境分析?????? 59
三、城鎮(zhèn)就業(yè)人員薪酬水平?????? 60
第三章 國際勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展分析及經(jīng)驗借鑒?????? 61
第一節(jié) 全球勞務(wù)派遣發(fā)展?fàn)顩r分析? 61
一、全球勞務(wù)派遣發(fā)展歷史?????? 61
二、全球勞務(wù)派遣發(fā)展格局?????? 62
三、全球勞務(wù)派遣發(fā)展規(guī)模?????? 62
四、全球勞務(wù)派遣發(fā)展態(tài)勢?????? 62
第二節(jié) 國外勞務(wù)派遣市場發(fā)展特點分析? 63
一、國外勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展模式?????? 63
二、國外勞務(wù)派遣用工特點分析?????? 63
三、國外勞務(wù)派遣用工需求分析?????? 65
第三節(jié) 國際細(xì)分勞務(wù)市場供需分析? 68
一、重點大洲勞務(wù)市場供需分析?????? 68
二、國際主要勞務(wù)市場供需分析?????? 71
三、國外重點服務(wù)部門勞務(wù)供需分析?????? 76
四、新興勞務(wù)市場開拓狀況分析?????? 77
第四節(jié) 國外勞務(wù)派遣公司設(shè)立制度及啟示???? 77
一、國外勞務(wù)派遣公司設(shè)立制度分析?????? 77
二、國外勞務(wù)派遣公司設(shè)立制度的價值分析??? 78
三、國外勞務(wù)派遣公司設(shè)立制度啟示?????? 79
第五節(jié) 全球勞務(wù)派遣市場發(fā)展趨勢? 82
一、全球勞務(wù)派遣市場發(fā)展趨勢?????? 82
二、新興國家勞務(wù)派遣市場發(fā)展趨勢?????? 83
第四章 中國勞務(wù)派遣市場發(fā)展現(xiàn)狀分析???? 84
第一節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)基本情況分析? 84
一、地區(qū)情況?????? 84
二、行業(yè)情況?????? 84
三、企業(yè)情況?????? 84
四、從業(yè)人員情況?????? 84
五、職業(yè)分布狀況?????? 84
六、經(jīng)營單位情況?????? 85
第二節(jié) 勞務(wù)派遣的管理和經(jīng)營現(xiàn)狀? 85
一、用工單位勞務(wù)派遣管理和服務(wù)情況??? 85
二、勞務(wù)派遣經(jīng)營者派遣業(yè)務(wù)開展情況??? 88
第三節(jié) 勞務(wù)派遣市場運行分析? 88
一、勞務(wù)派遣市場規(guī)模分析?????? 88
二、勞務(wù)派遣行業(yè)市場格局?????? 89
三、勞務(wù)派遣市場需求特點?????? 90
四、勞務(wù)派遣市場發(fā)展態(tài)勢?????? 90
第四節(jié) 勞務(wù)派遣用工市場特點分析? 91
一、行業(yè)分布廣??? 91
二、被派遣人員范圍廣?????? 91
三、勞務(wù)派遣人員所占比例高??? 91
第五章 中國勞務(wù)派遣市場供需形勢分析???? 92
第一節(jié) 勞務(wù)用工行業(yè)發(fā)展規(guī)模分析? 92
一、就業(yè)人員市場規(guī)模分析?????? 92
二、勞務(wù)用工基本情況調(diào)研?????? 92
三、勞務(wù)用工行業(yè)調(diào)研分析?????? 93
第二節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展規(guī)模分析? 93
一、勞務(wù)派遣企業(yè)數(shù)量?????? 93
二、勞務(wù)派遣行業(yè)分布格局?????? 94
第三節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)供應(yīng)主體分析? 94
一、外服系統(tǒng)勞務(wù)派遣企業(yè)?????? 94
二、勞動保障和人事部門成立的勞務(wù)派遣組織?????? 94
三、民營派遣企業(yè)?????? 94
四、外資與合資派遣企業(yè)??? 95
五、專屬性派遣機(jī)構(gòu)??? 95
六、其他政府興辦的勞務(wù)派遣公司??? 95
第四節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)需求主體分析? 95
一、國有大企業(yè)分析??? 95
二、外資企業(yè)分析?????? 96
三、民營企業(yè)分析?????? 96
第六章 中國勞務(wù)派遣行業(yè)管理分析???? 97
第一節(jié) 勞務(wù)派遣管理相關(guān)概述? 97
一、勞務(wù)與勞動派遣的關(guān)系?????? 97
二、國內(nèi)外勞務(wù)派遣的區(qū)別?????? 98
三、人才派遣行業(yè)特色分析?????? 102
四、人才派遣相關(guān)誤區(qū)研究?????? 102
五、國內(nèi)人力資源派遣分析?????? 103
六、勞務(wù)派遣制度運用利弊?????? 105
第二節(jié) 勞務(wù)派遣管理制度研究? 111
一、勞務(wù)派遣單位權(quán)利義務(wù)?????? 111
二、勞務(wù)派遣合同范本解析?????? 112
三、勞務(wù)派遣員工關(guān)系管理?????? 118
四、勞務(wù)派遣合同經(jīng)濟(jì)解析?????? 121
五、法律對勞務(wù)派遣的規(guī)定?????? 123
六、勞務(wù)派遣前期工作流程?????? 126
第三節(jié) 勞務(wù)派遣稅收政策解析? 129
一、勞務(wù)派遣用工條件分析?????? 129
二、營業(yè)稅計算及合法憑證?????? 130
三、用工單位稅前扣除規(guī)定?????? 131
四、區(qū)分建筑企業(yè)適用稅目?????? 132
第四節(jié) 勞務(wù)派遣司法實踐思考? 133
一、對濫用派遣單位的措施?????? 133
二、規(guī)制行業(yè)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)?????? 134
三、完善勞工權(quán)益保障機(jī)制?????? 149
五、企業(yè)使用勞務(wù)派遣風(fēng)險?????? 165
第五節(jié) 影響勞務(wù)派遣運行機(jī)制? 168
一、影響勞務(wù)派遣價格機(jī)制?????? 168
二、影響勞務(wù)派遣供求機(jī)制?????? 169
三、影響勞務(wù)派遣競爭機(jī)制?????? 169
四、影響勞務(wù)派遣風(fēng)險機(jī)制?????? 170
第六節(jié) 勞務(wù)派遣管理策略研究? 170
一、勞務(wù)派遣常見問題答疑?????? 170
二、勞務(wù)派遣人力資源管理?????? 172
三、用工單位管理策略分析?????? 175
四、勞務(wù)派遣安全教育管理?????? 180
五、勞務(wù)派遣發(fā)展戰(zhàn)略選擇?????? 181
第七章 中國勞務(wù)派遣細(xì)分市場分析及預(yù)測 186
第一節(jié) 汽車行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 186
一、汽車行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 186
二、汽車行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 186
三、汽車行業(yè)用工成本分析?????? 186
四、汽車行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 187
五、汽車行業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢??? 187
第二節(jié) 電子行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 188
一、電子行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 188
二、電子行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 188
三、電子行業(yè)用工成本分析?????? 189
四、電子行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 189
五、電子行業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢??? 189
第三節(jié) 紡織行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 190
一、紡織行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 190
二、紡織行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 193
三、紡織行業(yè)用工成本分析?????? 193
四、紡織行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 193
五、紡織行業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢??? 193
第四節(jié) 建筑行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 194
一、建筑行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 194
二、建筑行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 194
三、建筑行業(yè)用工成本分析?????? 195
四、建筑行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 195
五、建筑行業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢??? 195
第五節(jié) 機(jī)械工業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 196
一、機(jī)械工業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 196
二、機(jī)械工業(yè)員工規(guī)模分析?????? 198
三、機(jī)械工業(yè)用工成本分析?????? 198
四、機(jī)械工業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 198
五、機(jī)械工業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢??? 198
第六節(jié) 電力行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 199
一、電力行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 199
二、電力行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 203
三、電力行業(yè)用工成本分析?????? 203
四、電力行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 204
第七節(jié) 銀行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測???? 204
一、銀行業(yè)運行現(xiàn)狀分析??? 204
二、銀行業(yè)員工規(guī)模分析??? 204
三、銀行業(yè)用工成本分析??? 205
四、銀行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析?????? 205
五、銀行業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢?????? 205
第八節(jié) 家政行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 206
一、家政行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 206
二、家政行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 206
三、家政行業(yè)用工成本分析?????? 206
四、家政行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 207
五、家政行業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢??? 207
第九節(jié) 餐飲行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 208
一、餐飲行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 208
二、餐飲行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 208
三、餐飲行業(yè)用工成本分析?????? 208
四、餐飲行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 209
五、餐飲行業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢??? 209
第十節(jié) 電信行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 210
一、電信行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 210
二、電信行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 210
三、電信行業(yè)用工成本分析?????? 211
四、電信行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 211
第十一節(jié) 郵政行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測???? 211
一、郵政行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 211
二、郵政行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 212
三、郵政行業(yè)用工成本分析?????? 212
四、郵政行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 212
第十二節(jié) 交通運輸業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 212
一、交通運輸業(yè)運行現(xiàn)狀分析??? 212
二、交通運輸業(yè)員工規(guī)模分析??? 213
三、交通運輸業(yè)用工成本分析??? 213
第八節(jié) 家政行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 213
一、家政行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 213
二、家政行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 214
三、家政行業(yè)用工成本分析?????? 215
四、家政行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 215
五、家政行業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢??? 216
第九節(jié) 餐飲行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 216
一、餐飲行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 216
二、餐飲行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 218
三、餐飲行業(yè)用工成本分析?????? 219
四、餐飲行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 219
五、餐飲行業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢??? 220
第十節(jié) 電信行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 221
一、電信行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 221
二、電信行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 223
三、電信行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 223
第十一節(jié) 郵政行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測???? 223
一、郵政行業(yè)運行現(xiàn)狀分析?????? 223
二、郵政行業(yè)員工規(guī)模分析?????? 228
三、郵政行業(yè)用工成本分析?????? 228
四、郵政行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析??? 228
第十二節(jié) 交通運輸業(yè)勞務(wù)派遣市場分析預(yù)測? 229
一、交通運輸業(yè)運行現(xiàn)狀分析??? 229
二、交通運輸業(yè)用工成本分析??? 230
第八章 中國對外勞務(wù)派遣市場分析及預(yù)測 231
第一節(jié) 對外勞務(wù)派遣市場發(fā)展現(xiàn)狀? 231
一、對外勞務(wù)行業(yè)發(fā)展階段?????? 231
二、對外勞務(wù)的范圍和領(lǐng)域?????? 232
三、對外勞務(wù)市場發(fā)展現(xiàn)狀?????? 233
四、對外勞務(wù)市場問題分析?????? 233
五、外派經(jīng)營企業(yè)轉(zhuǎn)型升級推動因素分析?????? 235
六、勞動力成本增長對外派勞務(wù)市場的影響??? 236
七、對外勞務(wù)市場發(fā)展動態(tài)?????? 237
第二節(jié) 對外勞務(wù)輸出發(fā)展的制約因素分析???? 239
一、國際政治經(jīng)濟(jì)環(huán)境中存在的制約因素?????? 239
二、中國勞務(wù)輸出自身存在的問題??? 240
三、中國勞務(wù)經(jīng)營公司存在的不足??? 240
四、政府監(jiān)管上的不足?????? 240
第三節(jié) 中國對外勞務(wù)派遣市場規(guī)模分析? 241
一、累計對外勞務(wù)派遣人數(shù)?????? 241
二、新增對外勞務(wù)派遣人數(shù)?????? 242
三、新增對外勞務(wù)派遣人員結(jié)構(gòu)?????? 242
四、對外勞務(wù)輸出行業(yè)結(jié)構(gòu)?????? 242
五、對外勞務(wù)輸出區(qū)域結(jié)構(gòu)?????? 242
六、對外勞務(wù)輸出行業(yè)集中度??? 242
第四節(jié) 船員勞務(wù)外派市場發(fā)展分析? 243
一、外派海員規(guī)模分析?????? 243
二、外派海員結(jié)構(gòu)分析?????? 243
三、外派海員市場分析?????? 243
四、船員勞務(wù)外派市場問題?????? 243
五、船員外派的競爭對手分析??? 244
六、擴(kuò)大海員外派規(guī)模的途徑??? 244
七、船員勞務(wù)外派市場發(fā)展前景?????? 246
第五節(jié) 境外施工企業(yè)勞務(wù)派遣市場分析? 246
一、境外施工企業(yè)勞務(wù)派遣市場現(xiàn)狀?????? 246
二、境外施工企業(yè)勞務(wù)派遣市場問題?????? 247
三、境外施工企業(yè)勞務(wù)派遣市場對策?????? 248
第六節(jié) 對外勞務(wù)派遣市場發(fā)展前景分析? 250
一、對外勞務(wù)派遣市場發(fā)展前景?????? 250
二、對外勞務(wù)派遣市場發(fā)展趨勢?????? 250
第九章 勞務(wù)派遣行業(yè)區(qū)域市場分析及預(yù)測 251
第一節(jié) 北京市勞務(wù)派遣市場分析???? 251
一、北京市勞務(wù)派遣政策??? 251
二、北京產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與發(fā)展規(guī)劃分析??? 251
三、北京市勞動力供需狀況分析?????? 252
四、北京市人力資本結(jié)構(gòu)特征??? 252
五、北京市勞務(wù)派遣企業(yè)競爭分析??? 253
六、北京市勞務(wù)派遣市場容量預(yù)測??? 253
七、北京市勞務(wù)派遣分布行業(yè)??? 253
第二節(jié) 上海市勞務(wù)派遣市場分析???? 254
一、上海市勞務(wù)派遣政策??? 254
二、上海市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與發(fā)展規(guī)劃分析?????? 257
三、上海市勞動力供需狀況分析?????? 257
四、上海市勞務(wù)派遣企業(yè)組織內(nèi)用工特征?????? 257
五、上海市勞務(wù)派遣企業(yè)競爭分析??? 258
六、上海市勞務(wù)派遣市場容量預(yù)測??? 258
第三節(jié) 廣東省勞務(wù)派遣市場分析???? 258
一、廣東省勞務(wù)派遣政策??? 258
二、廣東省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與發(fā)展規(guī)劃分析?????? 259
三、廣東省勞動力供需狀況分析?????? 266
四、廣東省雇主企業(yè)與用工特征?????? 267
五、廣東省勞務(wù)派遣企業(yè)競爭分析??? 267
六、廣東省勞務(wù)派遣市場容量預(yù)測??? 267
第四節(jié) 山東省勞務(wù)派遣市場分析???? 268
一、山東省勞務(wù)派遣政策??? 268
二、山東省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與發(fā)展規(guī)劃分析?????? 270
三、山東省勞動力供需狀況分析?????? 270
四、山東省勞務(wù)派遣報酬差異化特征?????? 271
五、山東省勞務(wù)派遣企業(yè)競爭分析??? 272
六、山東省勞務(wù)派遣市場容量預(yù)測??? 272
七、山東省勞動力需求結(jié)構(gòu)預(yù)測?????? 272
第五節(jié) 江蘇省勞務(wù)派遣市場分析???? 273
一、江蘇省勞務(wù)派遣政策??? 273
二、江蘇省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與發(fā)展規(guī)劃分析?????? 273
三、江蘇省雇主企業(yè)與用工特征?????? 274
四、江蘇省勞務(wù)派遣企業(yè)競爭分析??? 275
五、江蘇省勞務(wù)派遣市場容量預(yù)測??? 276
第六節(jié) 浙江省勞務(wù)派遣市場分析???? 276
一、浙江省勞務(wù)派遣政策??? 276
二、浙江省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與發(fā)展規(guī)劃分析?????? 276
三、浙江省勞動力供需狀況分析?????? 278
四、浙江省雇主企業(yè)與用工特征?????? 279
五、浙江省勞務(wù)派遣企業(yè)競爭分析??? 280
六、浙江省勞務(wù)派遣市場容量預(yù)測??? 280
第七節(jié) 四川省勞務(wù)派遣市場分析???? 280
一、四川省勞務(wù)派遣政策??? 280
二、四川省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與發(fā)展規(guī)劃分析?????? 280
三、四川省勞動力供需狀況分析?????? 283
四、四川省雇主企業(yè)與用工特征?????? 284
五、四川省勞務(wù)派遣企業(yè)競爭分析??? 284
六、四川省勞務(wù)派遣市場容量預(yù)測??? 284
第八節(jié) 河北省勞務(wù)派遣市場分析???? 284
一、河北省勞務(wù)派遣政策??? 284
二、河北省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與發(fā)展規(guī)劃分析?????? 285
三、河北省就業(yè)率狀況分析?????? 286
四、河北省雇主企業(yè)與用工特征?????? 287
五、河北省勞務(wù)派遣企業(yè)競爭分析??? 287
第九節(jié) 河南省勞務(wù)派遣市場分析???? 287
一、河南省勞務(wù)派遣政策??? 287
二、河南省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與發(fā)展規(guī)劃分析?????? 287
三、河南省勞動力供需狀況分析?????? 289
四、河南省雇主企業(yè)與用工特征?????? 289
五、河南省勞務(wù)派遣企業(yè)競爭分析??? 289
六、河南省勞動力需求結(jié)構(gòu)預(yù)測?????? 289
第十節(jié) 遼寧省勞務(wù)派遣市場分析???? 290
一、遼寧省勞務(wù)派遣政策??? 290
二、遼寧省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與發(fā)展規(guī)劃分析?????? 290
三、遼寧省勞動力供需狀況分析?????? 291
四、遼寧省雇主企業(yè)與用工特征?????? 291
五、遼寧省勞務(wù)派遣企業(yè)競爭分析??? 292
六、遼寧省勞務(wù)派遣市場容量預(yù)測??? 292
七、遼寧省勞動力需求結(jié)構(gòu)預(yù)測?????? 292
第十章 勞務(wù)派遣行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)經(jīng)營形勢分析??? 293
第一節(jié) 中國對外勞務(wù)派遣領(lǐng)先企業(yè)經(jīng)營形勢分析? 293
一、中國國際技術(shù)智力合作有限公司?????? 293
二、上海外服（集團(tuán)）有限公司?????? 296
三、中國四達(dá)國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司?????? 298
四、北京中遠(yuǎn)對外勞務(wù)合作有限公司?????? 301
五、中遠(yuǎn)海運對外勞務(wù)合作有限公司?????? 302
六、深圳中普勞務(wù)派遣有限公司?????? 304
七、中國廈門國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作公司?????? 305
八、廈門海隆對外勞務(wù)合作有限公司?????? 308
九、中國天津國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作集團(tuán)公司?????? 309
十、中國江蘇國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作集團(tuán)有限公司?????? 311
第二節(jié) 中國國內(nèi)勞務(wù)派遣領(lǐng)先企業(yè)經(jīng)營形勢分析? 312
一、北京外企人力資源服務(wù)有限公司?????? 312
二、廣州南方人才資源租賃中心?????? 315
三、上海中企人力資源咨詢有限公司?????? 316
四、吉林省萬成集團(tuán)有限公司??? 318
五、萬寶盛華人力資源（中國）有限公司?????? 319
六、北京團(tuán)興勞動與社會保險服務(wù)有限公司??? 321
七、深圳市鵬勞人力資源管理有限公司??? 322
八、東莞市信鴻實業(yè)發(fā)展有限公司??? 323
九、安徽遠(yuǎn)創(chuàng)人力資源管理有限公司?????? 324
十、深圳市三和源勞務(wù)派遣有限公司?????? 326
十一、青島勞聯(lián)國際投資集團(tuán)股份有限公司??? 327
十二、上海成實勞務(wù)派遣有限公司??? 328
十三、重慶宏盛勞務(wù)有限公司??? 328
十四、武漢華中新世紀(jì)人才開發(fā)交流有限公司?????? 329
十五、廣州紅海人力資源集團(tuán)股份有限公司??? 330
十六、四川通發(fā)廣進(jìn)人力資源管理咨詢有限公司??? 332
十七、北京百智匯企業(yè)管理顧問有限公司?????? 333
十八、湖北萬方人力資源服務(wù)有限公司??? 334
十九、廣西西南人才服務(wù)市場有限公司??? 334
二十、浙江藍(lán)拓人力資源服務(wù)有限公司??? 336
第十一章 2018-2023年勞務(wù)派遣行業(yè)前景及趨勢??? 338
第一節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)推動因素分析? 338
一、宏觀層面的推動因素??? 338
二、中觀層面的推動因素??? 339
三、微觀層面的推動因素??? 340
第二節(jié) 2018-2023年勞務(wù)派遣市場發(fā)展前景 343
一、2018-2023年勞務(wù)派遣市場發(fā)展?jié)摿Ψ治?/span>?????? 343
二、2018-2023年勞務(wù)派遣市場發(fā)展前景展望?????? 343
三、2018-2023年對外勞務(wù)派遣發(fā)展前景分析?????? 344
第三節(jié) 2018-2023年勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展趨勢 345
一、勞務(wù)派遣政策制定趨勢分析?????? 345
二、勞務(wù)派遣用工發(fā)展趨勢分析?????? 346
三、勞務(wù)派遣行業(yè)競爭趨勢分析?????? 348
四、勞務(wù)派遣企業(yè)發(fā)展趨勢分析?????? 348
第四節(jié) 2018-2023年勞務(wù)派遣市場規(guī)模預(yù)測 349
一、勞務(wù)派遣行業(yè)用工規(guī)模預(yù)測?????? 349
二、勞務(wù)派遣行業(yè)用工結(jié)構(gòu)預(yù)測?????? 349
三、勞務(wù)派遣行業(yè)用工成本預(yù)測?????? 350
四、勞務(wù)派遣區(qū)域需求程度預(yù)測?????? 351
第十二章 勞務(wù)派遣行業(yè)投資機(jī)會與風(fēng)險防范??? 352
第一節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)投融資情況???? 352
一、勞務(wù)派遣行業(yè)投資分析?????? 352
二、勞務(wù)派遣行業(yè)融資分析?????? 352
第二節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)投資機(jī)會? 353
一、勞務(wù)派遣行業(yè)投資機(jī)遇?????? 353
二、細(xì)分市場投資機(jī)會?????? 354
三、重點區(qū)域投資機(jī)會?????? 354
第三節(jié) 勞務(wù)派遣中的法律風(fēng)險? 355
一、風(fēng)險點存在的不同環(huán)節(jié) ???? 355
二、具體法律風(fēng)險內(nèi)容?????? 357
三、法律風(fēng)險防范與對策分析??? 359
第四節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)財務(wù)風(fēng)險與對策???? 362
一、資金運營過程的財務(wù)風(fēng)險??? 362
二、稅收政策引發(fā)的涉稅風(fēng)險??? 362
三、稽核審計帶來的財務(wù)風(fēng)險??? 363
四、連帶責(zé)任引起的財務(wù)風(fēng)險??? 363
五、財務(wù)風(fēng)險防范與對策分析??? 363
第五節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)投資前景? 365
一、勞務(wù)派遣行業(yè)用工規(guī)模預(yù)測?????? 365
二、勞務(wù)派遣行業(yè)用工結(jié)構(gòu)預(yù)測?????? 365
三、勞務(wù)派遣行業(yè)用工成本預(yù)測?????? 367
四、勞務(wù)派遣區(qū)域需求程度預(yù)測?????? 367
第十三章 勞務(wù)派遣行業(yè)面臨的困境及對策 368
第一節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)用工問題分析? 368
一、非“三性”崗位大量使用勞務(wù)派遣工?????? 368
二、不依法簽訂勞動合同問題突出??? 368
三、勞動就業(yè)歧視明顯?????? 368
四、勞動保護(hù)與職業(yè)安全條件較差??? 368
第二節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)權(quán)益問題分析? 369
一、工資收入偏低?????? 369
二、社會保障水平較低?????? 369
三、同工不同酬問題突出??? 369
四、民主權(quán)利實現(xiàn)狀況較差?????? 369
第三節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)經(jīng)營問題分析? 370
一、派遣機(jī)構(gòu)參差不齊?????? 370
二、混業(yè)經(jīng)營現(xiàn)象嚴(yán)重?????? 370
三、監(jiān)督管理機(jī)制不到位??? 370
第四節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)制度問題分析? 370
一、勞務(wù)派遣嚴(yán)重濫用?????? 370
二、同工不同酬??? 371
三、派遣企業(yè)管理不規(guī)范??? 371
四、被派遣勞動者的利益難以保障??? 372
第五節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展難題分析? 372
第六節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展對策分析? 373
一、完善勞務(wù)派遣相關(guān)法規(guī)政策?????? 373
二、加強(qiáng)監(jiān)督管理，維護(hù)合法權(quán)益??? 374
三、發(fā)揮工會作用，保障民主權(quán)利??? 374
四、實行歸口管理，嚴(yán)格準(zhǔn)入審核??? 374
第十四章 勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究 375
第一節(jié) 勞務(wù)派遣企業(yè)的設(shè)立及運行? 375
一、勞務(wù)派遣企業(yè)設(shè)立條件?????? 375
二、勞務(wù)派遣企業(yè)資質(zhì)申請?????? 376
三、勞務(wù)派遣企業(yè)信息管理?????? 376
四、勞務(wù)派遣企業(yè)業(yè)務(wù)流程?????? 378
五、勞務(wù)派遣企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置?????? 380
六、勞務(wù)派遣企業(yè)人事管理?????? 380
第二節(jié) 對中國勞務(wù)派遣品牌的戰(zhàn)略思考? 382
一、勞務(wù)派遣品牌的重要性?????? 382
二、勞務(wù)派遣實施品牌戰(zhàn)略的意義??? 383
三、勞務(wù)派遣企業(yè)品牌的現(xiàn)狀分析??? 383
四、我國勞務(wù)派遣企業(yè)的品牌戰(zhàn)略??? 385
五、勞務(wù)派遣品牌戰(zhàn)略管理的策略??? 387
第三節(jié) 勞務(wù)派遣運營模式分析? 388
一、勞務(wù)派遣企業(yè)的類型??? 388
二、勞務(wù)派遣企業(yè)的問題??? 389
三、勞務(wù)派遣企業(yè)代理式運營模式??? 389
四、勞務(wù)派遣企業(yè)包干式運營模式??? 391
第四節(jié) 勞務(wù)派遣管理策略分析? 392
一、健全有關(guān)法律法規(guī)?????? 392
二、制定系統(tǒng)化的管理策略?????? 392
三、健全勞動用工合同?????? 393
四、加大教育培訓(xùn)力度?????? 393
第五節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)投資戰(zhàn)略研究? 394
一、勞務(wù)派遣行業(yè)區(qū)域市場投資戰(zhàn)略?????? 394
二、勞務(wù)派遣行業(yè)細(xì)分市場投資戰(zhàn)略?????? 395
圖表目錄
圖表：勞務(wù)派遣信息管理系統(tǒng)的組成?????? 9
圖表：2018年全國各地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)???? 36
圖表：2018年全國各地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)???? 38
圖表：2016年6月-2018年6月我國gdp增速??? 40
圖表：2018年1-6月份規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)營業(yè)收入????? 42
圖表：2018年1-6月份規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)利潤總額????? 42
圖表：2018年1-6月份規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)營業(yè)成本????? 43
圖表：2018年1-6月份固定資產(chǎn)投資（不含農(nóng)戶）主要數(shù)據(jù)????? 45
圖表：2018年6月居民消費價格主要數(shù)據(jù)???? 51
圖表：2017年全國人口數(shù)及其構(gòu)成? 59
圖表：2016-2018年全球勞務(wù)派遣用工數(shù)量?? 65
圖表：2016-2018年全球勞務(wù)派遣用工比重?? 66
圖表：2016-2018年全球勞務(wù)派遣用工數(shù)量?? 88
圖表：2016-2018年我國就業(yè)人員市場規(guī)模?? 92
圖表：2017-2018年我國勞務(wù)派遣企業(yè)數(shù)量?? 94
圖表：勞務(wù)派遣前期工作流程??? 126
圖表：2017-2018年我國汽車行業(yè)員工規(guī)模?? 186
圖表：2017-2018年我國電子行業(yè)員工規(guī)模?? 188
圖表：2017-2018年我國電子行業(yè)員工規(guī)模?? 193
圖表：2017-2018年我國電子行業(yè)員工規(guī)模?? 194
圖表：2017-2018年我國電子行業(yè)員工規(guī)模?? 198
圖表：2017-2018年我國電子行業(yè)員工規(guī)模?? 203
圖表：2017-2018年我國電子行業(yè)員工規(guī)模?? 204
圖表：2017-2018年我國電子行業(yè)員工規(guī)模?? 206
圖表：2017-2018年我國電子行業(yè)員工規(guī)模?? 208
圖表：2017-2018年我國電子行業(yè)員工規(guī)模?? 210
圖表：2017-2018年我國電子行業(yè)員工規(guī)模?? 212
圖表：2017-2018年我國電子行業(yè)員工規(guī)模?? 213
圖表：2012-2017年我國家政業(yè)從業(yè)人員及增長率?????? 214
圖表：2012-2017年全國餐飲收入及同比增長率?? 218
圖表：2013-2017年餐飲業(yè)從業(yè)人數(shù)?????? 218
圖表：2017-2018年快遞業(yè)務(wù)量情況?????? 224
圖表：2017-2018年分專業(yè)快遞業(yè)務(wù)量比較?? 224
圖表：2018年1-7月快遞業(yè)務(wù)量結(jié)構(gòu)圖? 225
圖表：2018年1-7月快遞業(yè)務(wù)收入結(jié)構(gòu)? 225
圖表：2018年1-7月地區(qū)快遞業(yè)務(wù)量結(jié)構(gòu)????? 226
圖表：2018年1-7月地區(qū)快遞業(yè)務(wù)收入結(jié)構(gòu)? 227
圖表：2018年全國郵政行業(yè)發(fā)展情況表? 227
圖表：江蘇省勞動力派遣分布的行業(yè)情況?????? 275
圖表：江蘇省勞務(wù)派遣企業(yè)分析?????? 276
圖表：深圳中普勞務(wù)派遣有限公司人力資源規(guī)模??? 304
圖表：中國廈門國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作公司企業(yè)人力資源規(guī)模??? 306
圖表：中國天津國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作集團(tuán)公司獲得的資質(zhì)證書?????? 309
圖表：中國天津國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作集團(tuán)公司人力資源規(guī)模??? 310
圖表：北京外企人力資源服務(wù)有限公司資質(zhì)??? 313
圖表：北京外企人力資源服務(wù)有限公司人力資源規(guī)模??? 313
圖表：廣州南方人才資源租賃中心人力資源規(guī)模??? 315
圖表：上海中企人力資源咨詢有限公司人力資源規(guī)模??? 317
圖表：吉林省萬成集團(tuán)有限公司人力資源規(guī)模?????? 319
圖表：萬寶盛華人力資源（中國）有限公司所獲資質(zhì)??? 320
圖表：萬寶盛華人力資源（中國）有限公司人力資源規(guī)模??? 320
圖表：2018-2023年勞務(wù)派遣行業(yè)用工規(guī)模預(yù)測?? 365
圖表：勞務(wù)派遣行業(yè)用工結(jié)構(gòu)預(yù)測??? 366
圖表：2018-2023年勞務(wù)派遣行業(yè)用工成本預(yù)測?? 367
圖表：勞務(wù)派遣示意圖?????? 378
圖表：勞動派遣合作流程??? 379
圖表：組織機(jī)構(gòu)設(shè)置（12人）? 380
隨著我國經(jīng)濟(jì)的開放和飛速發(fā)展，勞動力供給也呈現(xiàn)出多種形式，其中近些年的勞務(wù)派遣越來越流行。然而，由于我國目前的勞務(wù)派遣制度并不完善，勞務(wù)派遣過程中出現(xiàn)了行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)不規(guī)范、監(jiān)管力度不夠、勞動者權(quán)益沒有得到保護(hù)等等問題，因此需要完善法律法規(guī)，加強(qiáng)依法管理。
1999年初為解決國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)問題，北京市組織下崗職工通過勞務(wù)輸出的方式實現(xiàn)再就業(yè)，開啟了我國勞務(wù)派遣的先河。隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和2008年《勞動合同法》的實施，我國勞務(wù)派遣用工規(guī)模日益膨脹。然而，在工作過程中，同工不同酬、用人單位以被派遣勞動者未與用人單位簽訂勞動合同為由拒付加班費、勞務(wù)派遣公司拒簽無固定期限勞動合同等等，此類損害被派遣勞動者勞動權(quán)益的事情屢見不鮮，我國大部分的被派遣勞動者的勞動權(quán)益并未受到充分的保護(hù)。因此，積極完善《勞動合同法》，加強(qiáng)對被派遣勞動者的勞動保護(hù)是十分必要的。
2008年人力資源和社會保障部曾對外公布，我國勞務(wù)派遣人員總數(shù)為2700萬。十年過去了，我國勞務(wù)派遣人員的數(shù)量也出現(xiàn)一定上漲，雖然《勞動合同法》的實施在一定程度上遏制了勞務(wù)派遣現(xiàn)象的發(fā)生，但是瘦小甚微。在該法2017年實施后，大量勞務(wù)派遣突破了“三性”規(guī)定，出現(xiàn)了勞務(wù)派遣單位數(shù)量大幅增加、勞務(wù)派遣用工規(guī)模迅速擴(kuò)大的情況。據(jù)全國總工會測算，全國被派遣勞動者人數(shù)2017年達(dá)到約3700萬人。
從行業(yè)分布看，絕大部分行業(yè)都使用勞務(wù)派遣工。在國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)的20個門類中，有16個存在使用勞務(wù)派遣工現(xiàn)象，其中有11個門類中超過20%的被調(diào)查企業(yè)使用勞務(wù)派遣工。在屬于第三產(chǎn)業(yè)的金融業(yè)，水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)，信息傳輸、計算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)，分別有高達(dá)68.3%、66.7%和60.0%的企業(yè)使用勞務(wù)派遣工，勞務(wù)派遣工占職工比例分別為11.1%、6.4%、17.9%。勞務(wù)派遣工占職工總數(shù)比例較高的行業(yè)是建筑業(yè)，信息傳輸、計算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)，電力、燃?xì)饧八纳a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)等行業(yè)，分別為36.2%、17.9%和15.3%。
本研究咨詢報告由中研普華咨詢公司領(lǐng)銜撰寫，在大量周密的市場調(diào)研基礎(chǔ)上，主要依據(jù)了國家統(tǒng)計局、人力資源社會保障部、各企業(yè)公布年報及海外多種相關(guān)報刊雜志以及專業(yè)研究機(jī)構(gòu)公布和提供的大量資料，對我國勞務(wù)派遣的發(fā)展?fàn)顩r、上下游行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、市場供需形勢、并重點分析了我國勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r和特點，以及中國勞務(wù)派遣行業(yè)將面臨的挑戰(zhàn)、企業(yè)的發(fā)展策略等。報告還對全球勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展態(tài)勢作了詳細(xì)分析，并對勞務(wù)派遣行業(yè)進(jìn)行了趨向研判，是勞務(wù)派遣、經(jīng)營企業(yè)，科研、投資機(jī)構(gòu)等單位準(zhǔn)確了解目前勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展動態(tài)，把握企業(yè)定位和發(fā)展方向不可多得的精品。
♦ 項目有多大市場規(guī)模？發(fā)展前景如何？值不值得投資？
♦ 市場細(xì)分和企業(yè)定位是否準(zhǔn)確？主要客戶群在哪里？營銷手段有哪些？
♦ 您與競爭對手企業(yè)的差距在哪里？競爭對手的戰(zhàn)略意圖在哪里？
♦ 保持領(lǐng)先或者超越對手的戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)有哪些？會有哪些優(yōu)劣勢和挑戰(zhàn)？
♦ 行業(yè)的最新變化有哪些？市場有哪些新的發(fā)展機(jī)遇與投資機(jī)會？
♦ 行業(yè)發(fā)展大趨勢是什么？您應(yīng)該如何把握大趨勢并從中獲得商業(yè)利潤？
♦ 行業(yè)內(nèi)的成功案例、準(zhǔn)入門檻、發(fā)展瓶頸、贏利模式、退出機(jī)制......
♦ 理由1：商業(yè)戰(zhàn)場上的失敗可以原諒，但是遭到競爭對手的突然襲擊則不可諒解。如果您的企業(yè)經(jīng)常困于競爭對手的市場策略而毫無還手之力，那么您需要比您企業(yè)的競爭對手知道得更多，請馬上訂購。
♦ 理由2：如果您的企業(yè)一直期望在新的季度里使企業(yè)利潤倍增，獲得更好的業(yè)績表現(xiàn)，您需要借助行業(yè)專家智囊團(tuán)的智慧和建議，那么您不可不訂。
♦ 理由3：如果您的企業(yè)準(zhǔn)備投資于某項新業(yè)務(wù)，需要周祥的商業(yè)計劃資料及發(fā)展規(guī)劃的策略建議，同時也不想為此付出大量的資源及調(diào)研時間，那么您非訂不可。
♦ 理由4：如果您的企業(yè)缺乏多年業(yè)內(nèi)資深經(jīng)驗培養(yǎng)的行業(yè)洞察力，長期性、系統(tǒng)性的行業(yè)關(guān)鍵數(shù)據(jù)支持，而無法準(zhǔn)確把握市場，搶占最新商機(jī)的戰(zhàn)略制高點，那么請把這一切交給我們。
權(quán)威數(shù)據(jù)來源：國家統(tǒng)計局、國家發(fā)改委、工信部、商務(wù)部、海關(guān)總署、國家信息中心、國家稅務(wù)總局、國家工商總局、國務(wù)院發(fā)展研究中心、國家圖書館、全國200多個行業(yè)協(xié)會、行業(yè)研究所、海內(nèi)外上萬種專業(yè)刊物。
中研普華自主研發(fā)數(shù)據(jù)庫：中研普華細(xì)分行業(yè)數(shù)據(jù)庫、中研普華上市公司數(shù)據(jù)庫、中研普華非上市企業(yè)數(shù)據(jù)庫、宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)庫、區(qū)域經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)庫、產(chǎn)品產(chǎn)銷數(shù)據(jù)庫、產(chǎn)品進(jìn)出口數(shù)據(jù)庫。
國際知名研究機(jī)構(gòu)或商用數(shù)據(jù)庫：如Euromonitor、IDC、Display、IBISWorld、ISI、TechNavioAnalysis、Gartenr等。
一手調(diào)研數(shù)據(jù)：遍布全國31個省市及香港的專家顧問網(wǎng)絡(luò)，涉及政府統(tǒng)計部門、統(tǒng)計機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)廠商、地方主管部門、行業(yè)協(xié)會等。在中國，中研普華集團(tuán)擁有最大的數(shù)據(jù)搜集網(wǎng)絡(luò)，在研究項目最多的一線城市設(shè)立了全資分公司或辦事處，并在超過50多個城市建立了操作地，資料搜集的工作已覆蓋全球220個地區(qū)。
步驟1：設(shè)立研究小組，確定研究內(nèi)容
針對目標(biāo)，設(shè)立由產(chǎn)業(yè)市場研究專家、行業(yè)資深專家、戰(zhàn)略咨詢師和相關(guān)產(chǎn)業(yè)協(xié)會協(xié)作專家組成項目研究小組，碩士以上學(xué)歷研究員擔(dān)任小組成員，共同確定該產(chǎn)業(yè)市場研究內(nèi)容。
步驟2：市場調(diào)查，獲取第一手資料
♦ 訪問有關(guān)政府主管部門、相關(guān)行業(yè)協(xié)會、公司銷售人員與技術(shù)人員等；
♦ 實地調(diào)查各大廠家、運營商、經(jīng)銷商與最終用戶。
步驟3：中研普華充分收集利用以下信息資源
♦ 報紙、雜志與期刊(中研普華的期刊收集量達(dá)1500多種)；
♦ 國內(nèi)、國際行業(yè)協(xié)會出版物；
♦ 各種會議資料；
♦ 中國及外國政府出版物(統(tǒng)計數(shù)字、年鑒、計劃等)；
♦ 專業(yè)數(shù)據(jù)庫(中研普華建立了3000多個細(xì)分行業(yè)的數(shù)據(jù)庫，規(guī)模最全)；
♦ 企業(yè)內(nèi)部刊物與宣傳資料。
步驟4：核實來自各種信息源的信息
♦ 各種信息源之間相互核實；
♦ 同相關(guān)產(chǎn)業(yè)專家與銷售人員核實；
♦ 同有關(guān)政府主管部門核實。
步驟5：進(jìn)行數(shù)據(jù)建模、市場分析并起草初步研究報告
步驟6：核實檢查初步研究報告
與有關(guān)政府部門、行業(yè)協(xié)會專家及生產(chǎn)廠家的銷售人員核實初步研究結(jié)果。專家訪談、企業(yè)家審閱并提出修改意見與建議。
步驟7：撰寫完成最終研究報告
該研究小組將來自各方的意見、建議及評價加以總結(jié)與提煉，分析師系統(tǒng)分析并撰寫最終報告（對行業(yè)盈利點、增長點、機(jī)會點、預(yù)警點等進(jìn)行系統(tǒng)分析并完成報告）。
步驟8：提供完善的售后服務(wù)
對用戶提出有關(guān)該報告的各種問題給予明確解答，并為用戶就有關(guān)該行業(yè)的各種專題進(jìn)行深入調(diào)查和項目咨詢。
中研普華集團(tuán)是中國成立時間最長，擁有研究人員數(shù)量最多，規(guī)模最大，綜合實力最強(qiáng)的咨詢研究機(jī)構(gòu)之一。中研普華始終堅持研究的獨立性和公正性，其研究結(jié)論、調(diào)研數(shù)據(jù)及分析觀點廣泛被電視媒體、報刊雜志及企業(yè)采用。同時，中研普華的研究結(jié)論、調(diào)研數(shù)據(jù)及分析觀點也大量被國家政府部門及商業(yè)門戶網(wǎng)站轉(zhuǎn)載，如中央電視臺、鳳凰衛(wèi)視、深圳衛(wèi)視、新浪財經(jīng)、中國經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)、商務(wù)部、國資委、發(fā)改委、國務(wù)院發(fā)展研究中心(國研網(wǎng))等。
專項市場研究 產(chǎn)品營銷研究 品牌調(diào)查研究 廣告媒介研究 渠道商圈研究 滿意度研究 神秘顧客調(diào)查 消費者研究 重點業(yè)務(wù)領(lǐng)域 調(diào)查執(zhí)行技術(shù) 公司實力鑒證 關(guān)于中研普華 中研普華優(yōu)勢 服務(wù)流程管理
中央電視臺采訪中研普華高級研究員
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權(quán)威電視媒體采訪中研普華高級研究員
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中研普華擁有20年的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、企業(yè)IPO上市咨詢、行業(yè)調(diào)研、細(xì)分市場研究及募投項目運作經(jīng)驗，業(yè)務(wù)覆蓋全球。
豐富的行業(yè)經(jīng)驗。設(shè)立產(chǎn)業(yè)研究組，積累了豐富的行業(yè)實踐經(jīng)驗，充分運用扎實的理論知識，更好的為客戶提供服務(wù)。
資深的專家顧問。專家團(tuán)隊來自于國家級科研院所、著名大學(xué)教授、以及具備成功經(jīng)驗的企業(yè)家，擁有強(qiáng)大的專業(yè)能力。
科學(xué)的研究方法。采取專業(yè)的研究模型，精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)分析，周密的調(diào)查方法，各個環(huán)節(jié)力求真實客觀準(zhǔn)確。
完善的服務(wù)體系。不僅為您提供專業(yè)化的研究報告，還會為您提供超值的售后服務(wù)，給您帶來完善的一站式服務(wù)。
中研普華依托分布于全國各重點城市的市場調(diào)研隊伍，與國內(nèi)外各大數(shù)據(jù)源建立起戰(zhàn)略合作關(guān)系。
中研普華推廣和傳播國內(nèi)外頂尖管理理念，協(xié)助中國企業(yè)健康、持續(xù)成長，推動企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和管理升級。
中研普華獨創(chuàng)的水平行業(yè)市場資訊 + 垂直企業(yè)管理培訓(xùn)的完美結(jié)合，體現(xiàn)了中研普華一站式服務(wù)的理念和優(yōu)勢。
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